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采訪手記
不論小區(qū)、酒店，還是金融、超市等公共場(chǎng)所，隨處可見保安員的身影，正是他們的辛勤付出才使我們?cè)谏钪懈邪踩�。然而�?0月14日本報(bào)A8版報(bào)道稱，來自蘭州市2008年第三季度人力資源市場(chǎng)供求分析報(bào)告顯示，全市用人單位保安員需求數(shù)量為3574人次，而求職者只有723人次，造成求職缺口達(dá)2851人次，高居十大熱門職業(yè)榜首。保安員難招的背后究竟隱藏著怎樣的隱情?連日來，記者對(duì)保安的生活狀況展開了調(diào)查。記者發(fā)現(xiàn)，待遇差，地位低，風(fēng)險(xiǎn)高，用工不規(guī)范等問題充斥著這個(gè)行業(yè)。今天，我們來一起了解一下這個(gè)群體工作和生活中的酸甜苦辣。
A 待遇低下人員難留
據(jù)小楊回憶，今年5月的一天，有家廣告公司的電腦出現(xiàn)了故障，提供產(chǎn)品售后服務(wù)的單位要求把電腦主機(jī)送過去才能檢查維修。因?yàn)樵摴緲I(yè)務(wù)人員沒出示單位開具的相關(guān)證明，到一樓后打算出門時(shí)被他攔住了。可是，搬運(yùn)的業(yè)務(wù)員卻沖著他說，“我們搬的是公司自己的東西，你管得著嗎?”說著，該工作人員硬是往外走。他擔(dān)心物業(yè)負(fù)責(zé)人會(huì)責(zé)怪，于是態(tài)度強(qiáng)硬地加以阻止。結(jié)果被旁邊的另一個(gè)人數(shù)落了一頓：“你掙的錢不多，管的事倒不少。真是頭腦簡(jiǎn)單，四肢發(fā)達(dá)!”聽到這些話，當(dāng)時(shí)他心里難受極了，無奈只好放行。物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)知道后，在大會(huì)上把他批評(píng)了一頓，不光說對(duì)工作不負(fù)責(zé)，月底還扣了50元獎(jiǎng)金。
王先生是江蘇常州人，他帶全家到蘭州生活已經(jīng)快20年了。今年45歲的他擺過地?cái)偅?dāng)過保安員，現(xiàn)在仍在一家商場(chǎng)從事內(nèi)保服務(wù)工作。提起做保安員的經(jīng)歷，他不時(shí)地?fù)u頭嘆氣。
王先生已經(jīng)從事保安工作15個(gè)年頭了。他說，最早是在1991年年底，當(dāng)時(shí)20來歲的他第一次由一個(gè)擺地?cái)偟?ldquo;游擊軍”變成了一家單位的門衛(wèi)值班員，每月能領(lǐng)到80多元的工資。王先生回憶，當(dāng)時(shí)他們一起有20多個(gè)小伙子，大部分是從外地農(nóng)村來的。根據(jù)那時(shí)的消費(fèi)水平，每月房租至少需要50元，加上吃飯、水電等開支，實(shí)際收入連正常的生活都難以維持。沒過幾個(gè)月，很多人便無奈地走了。而他一直干到了1997年年底才離開，期間盡管工資漲了一點(diǎn)，但也僅有170多元。
近年來，他一直從事保安工作，先后換過5家單位，月收入都在300-550元之間，時(shí)間最長的沒超過兩年。類似的現(xiàn)象很普遍，大家都是因?yàn)榇鎏筒胚x擇離開�，F(xiàn)在，他上班的那家商場(chǎng)每月能給到800元，也算說得過去。不過，對(duì)于外地來蘭的人員來說，每月800元除去生活費(fèi)、電話費(fèi)、日常等開支，也剩不了多少錢。
一位從單位退休后做內(nèi)保的老人說，蘭州保安的收入現(xiàn)在650-1200元之間，一般也就800多元，最好的是技防和押運(yùn)，收入每月至少在1000元以上，如果再加上提成獎(jiǎng)金還算可以，其次是酒店迎賓禮儀保安，月收入在1000-1200元之間。但是這類環(huán)境中的崗位一般要求都比較高，牽扯到長相、氣質(zhì)、身高等，加上招的數(shù)量不多，很多人只能是望之興嘆!如果不是自己有退休工資，像他假如真的僅靠內(nèi)保工資過日子，那是怎么節(jié)省也不夠的。
如同它的名字一樣，保安的任務(wù)主要就是協(xié)助公安機(jī)關(guān)打擊預(yù)防違法犯罪，保障和維護(hù)社會(huì)治安以及在非警務(wù)工作中維持公共秩序。由于工作的特殊性，有些保安員還成了傳奇人物，被人交口稱贊。
1991年7月，蘭州大廈附近一家小賣部門口，發(fā)生了一起特大致死人命案。當(dāng)時(shí)正在值勤的孫振平向公安機(jī)關(guān)報(bào)案時(shí)，憑著自己的經(jīng)驗(yàn)建議將小賣部女老板的男朋友列為重大嫌疑人。當(dāng)他和民警根據(jù)掌握的線索來到西固搜捕時(shí)，孫振平突然發(fā)現(xiàn)嫌疑人正坐在馬路邊上東張西望。嫌疑人發(fā)現(xiàn)民警后，立即朝一家屬院跑去。孫振平看到這個(gè)院子是個(gè)死胡同，迅速跑到馬路邊上堵截。嫌疑人見無路可逃，抽出一把匕首向?qū)O振平刺去。雖然手臂被刺中，鮮血直流，但孫振平仍死死地抱住嫌疑人，在趕來民警的配合下將其制伏。最終查明，殺人者正是這名男子。像孫振平這樣驚心動(dòng)魄勇擒殺人犯的事跡，在保安員中并不常有，但平日?qǐng)?zhí)勤時(shí)抓住一個(gè)小偷、制止一次械斗，都會(huì)成為讓保安員津津樂道的事。
2005年10月2日凌晨2時(shí)許，某高校教師趙某途經(jīng)東崗東路渭源路十字時(shí)，突遭搶劫，頭部被磚塊擊傷。趙某隨即向附近一單位門口值班的保安求救，保安員李某一邊詢問情況，一邊向治安室打電話求助，這時(shí)兩名劫匪沖進(jìn)值班室，將李某打傷。隨后，保安焦某等人先后趕到事發(fā)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行抓捕時(shí)，焦某的左眼、頭部均被打傷，另一名姓李的保安左手骨折。最終他們將犯罪嫌疑人抓獲，送到了渭源路派出所。
采訪中一些保安訴苦，像這樣在值班過程中發(fā)生意外受傷的事平時(shí)他們聽到過不少，還有的同行為了履行門衛(wèi)職責(zé)，被不法分子捅傷導(dǎo)致死亡。前些年民主西路某單位門口的一名內(nèi)保人員就遭遇不幸。有保安說：“其實(shí)，保安是個(gè)風(fēng)險(xiǎn)性很高的職業(yè)，從心底里說他們也非常擔(dān)心，說不定哪一天就會(huì)碰到這樣的遭遇!”
C 辦事認(rèn)真反遭奚落
在秦安路一寫字樓從事保安服務(wù)的小楊來自甘谷，他是幾年前從部隊(duì)退伍的小伙子，或許是軍隊(duì)的生活，造就了他直爽的性格。他所在的寫字樓進(jìn)駐的都是些企業(yè)，每天進(jìn)出上班和辦事的人非常多。為了保證安全，物業(yè)作出規(guī)定：任何人不得擅自搬運(yùn)諸如電腦等貴重物品出門，單位搬運(yùn)時(shí)必須出示“物品放行證明”。小楊說，但很多人根本不出示證明，他們覺得搬運(yùn)自己的東西還要開證明多此一舉，所以雙方經(jīng)常為此發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。
對(duì)此，小楊很是感慨：“這樣做也是為了他們好，但是很多人總還以為我們故意跟他們過不去。”
說到保安人員社會(huì)地位的話題時(shí)，保安小許也有一肚子怨氣。他說，為了和業(yè)主保持和諧關(guān)系，物業(yè)公司對(duì)他們的要求就是一忍再忍，盡量避免沖突摩擦。但是，不管怎么忍，一旦發(fā)生不愉快，錯(cuò)的永遠(yuǎn)是保安。而業(yè)主永遠(yuǎn)是開發(fā)商的“上帝”，他們做的一切永遠(yuǎn)都是對(duì)的。
D 生活單調(diào)后顧有憂
近年來，蘭州保安的住宿問題基本由用人單位提供，雖然不再為花錢租房的事情犯愁，但是平時(shí)保安的文化娛樂生活卻顯得有些單調(diào)，甚至枯燥乏味。記者走訪部分居民小區(qū)的保安后發(fā)現(xiàn)，他們的工作一般是白天和晚上輪流倒班，下班之后往往很累，回到宿舍一般都是先睡上一覺。起來后也沒有別的事情可做，無非是打牌、看電視，條件好一點(diǎn)的宿舍里配備了DVD影碟機(jī)，租來喜歡看的電影以此打發(fā)時(shí)間。談到其他業(yè)余活動(dòng)，大家一致認(rèn)為那些都是很奢侈的事，想都不敢想。
保安小魯說，因?yàn)樽约耗挲g小，所以對(duì)業(yè)余生活要求不高。如果經(jīng)濟(jì)允許只能借助小區(qū)附近的網(wǎng)吧去消磨時(shí)間，其實(shí)他們上網(wǎng)也不干別的，就是玩游戲和看電影、聊天什么的。其實(shí)剛開始覺得還新鮮，月復(fù)一月，年復(fù)一年就沒啥興趣了，常常感覺很無聊、郁悶。
2005年10月2日救援了教師趙某而受傷的保安焦某，經(jīng)住院治療1個(gè)月病愈出院后，結(jié)果其身體留下了后遺癥，左眼視力模糊，光線一暗就什么也看不清。相關(guān)單位沒有給他辦理工傷等有關(guān)手續(xù)，后來連工作也沒有了。而其單位的有關(guān)人士則稱，因?yàn)樵摫０矠榕R時(shí)工，他們也不知道是否能辦理工傷證等有關(guān)手續(xù)。
今年1月1日起實(shí)施的《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》對(duì)建立勞動(dòng)關(guān)系有明確強(qiáng)制性規(guī)定：用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系要登記造冊(cè)備查;建立勞動(dòng)關(guān)系的日期自用工之日起計(jì)算;已建立勞動(dòng)關(guān)系，用人單位超過一個(gè)月不滿一年未簽訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)向勞動(dòng)者支付兩倍的工資
;用人單位自用工之日起滿一年不與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同的，視為已訂立無固定期限勞動(dòng)合同。另外，還有與其配套的規(guī)定，一旦簽訂勞動(dòng)合同，有關(guān)部門將督促為勞動(dòng)者辦理養(yǎng)老、醫(yī)療等保險(xiǎn)。但記者走訪時(shí)發(fā)現(xiàn)，截至現(xiàn)在與單位簽訂了勞動(dòng)合同的保安人員是少之又少。
B 工作當(dāng)中也有風(fēng)險(xiǎn)
多一份理解少一點(diǎn)誤會(huì)
記者走訪發(fā)現(xiàn)，蘭州保安行業(yè)有兩類人群，一類是正規(guī)保安公司的服務(wù)群體，另一類是“黑保安”。所說的“黑保安”其實(shí)就是一些單位和物業(yè)公司為了省錢省事，從社會(huì)上隨便招一些人或聘用單位內(nèi)部職工充當(dāng)保安。這些保安人員一般沒經(jīng)過教程學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)就上崗了。“黑保安”中，部分人員常常因?yàn)橐稽c(diǎn)瑣碎小事就和市民發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，致使保安的形象因此在老百姓心目中大打折扣。
另外，社會(huì)上也有個(gè)別保安打人等現(xiàn)象發(fā)生，他們借著自己穿的一身制服對(duì)市民總是顯得趾高氣揚(yáng)的樣子，特別是一些娛樂場(chǎng)所的保安，經(jīng)常因?yàn)楹皖櫩桶l(fā)生矛盾而動(dòng)粗，但這些大多是“黑保安”所為。而按照相關(guān)規(guī)定，保安人員要先教程學(xué)習(xí)，并獲得相關(guān)《資格證》和《上崗證》后才能上崗。
記者有位朋友在一保安服務(wù)公司擔(dān)任副總經(jīng)理，他告訴記者，在生活中也有一些摩擦是因?yàn)橛猩贁?shù)市民對(duì)保安不尊重、不理解而引起的。
提到保安行業(yè)今后的發(fā)展時(shí)，有市民建議稱，最好能依照相關(guān)法律法規(guī)要求，盡快按政策落實(shí)保安的各項(xiàng)待遇，讓他們無后顧之憂。同時(shí)呼吁社會(huì)各界能對(duì)該行業(yè)給予更多的優(yōu)惠措施，讓從業(yè)者能看到收獲和希望。
連日的采訪中，記者深刻了解到保安的辛苦與無奈、尷尬和希望。
記者呼吁全社會(huì)，在大家享受安居樂業(yè)的時(shí)候，不要忘了他們，更不要輕視他們。
